中化协函[2010]5号

各专业委员会、有关企业：

　　职业分类体系建设是人力资源管理的重要基础性工作。根据《中华人民共和国劳动法》，1999年原劳动保障部、国家质量技术监督局和国家统计局会同有关部门编制并颁布了《中华人民共和国职业分类大典》（以下简称《大典》），首次对我国社会职业进行了科学规范的划分和归类。随着经济社会发展、科学技术进步和产业结构的不断调整，《大典》已不能完全反映社会职业的发展变化，不能适应人力资源管理的新要求。为准确掌握了解我国现阶段职业分类基本情况，为修订《大典》做好技术准备，中国化学纤维工业协会根据中国纺织工业协会及人力资源和社会保障部的要求,组织各专业委员会、有关企业对化纤行业典型企业单位相关职业（工种）及岗位（职位）的基本情况进行一次全面调查。现将有关事项通知如下：

　　一、调查范围和对象

根据调查要求,请各有关专业专业委员会选择能代表本行业职业（工种）及岗位（职位）特色的2至3家企业单位填写《职业（工种）及岗位（职位）问卷调查表》（见附件）。

　　二、调查方法及相关要求

中国化学纤维工业协会将《职业（工种）、岗位（职位）及人员情况问卷调查表》发给你们。请参与调查的企业认真填写，于2010年3月4日前，加盖公章后邮寄至中国化学纤维工业协会人事部。同时，将电子文档发至下面联系方式中的邮箱。中国纺织工业协会和人力资源和社会保障部也在相关网上进行问卷调查,但化纤行业的调查及修改工作,由我会统一负责汇总上报。

　　三、联系方式

　　（一）中国化学纤维工业协会人事部

　　联 系 人：冯  莉、张远东

　　联系电话：（010）85229434  85229534

　　传真号码：（010）84669454

电子邮箱：fengli19851117@163.com

　　通信地址：北京市东城区东长安街12号

　　邮政编码：100742

中国化学纤维工业协会

二○一○年二月二十五日